为贯彻落实习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话精神，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，根据《新葡的京集团35222vip“成电杰出员工评选办法》（校学〔2018〕210号）规定,公司决定开展2019年度“成电杰出员工（研究生）”的评选工作，现将具体事项通知如下：

一、  “成电杰出员工(研究生)”名额及奖励标准：

奖励名额：研究生10名。

表彰奖励：颁发证书和奖金。

二、 “成电杰出员工（研究生）”评选条件：

(一) 热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导。

(二) 在校期间学习成绩优异，综合素质出类拔萃，组织管理、学术科研、科技竞赛、创新创业、社会实践、公益服务、文艺体育等某些方面特别突出，充分展现杰出员工的风采，发挥榜样示范作用。

(三) 遵守宪法和法律，遵守公司规章制度，在校期间未受任何处分。

三、 候选人推选名额

公司在籍学历教育研究生人数超过2000人（含2000人），可推荐候选人名额为2名。

四、 “成电杰出员工（研究生）”评选程序：

(一) 员工申请（11月19日-11月21日12：00）

员工本人申请，并于11月21日12:00之前向所在公司提交《新葡的京集团35222vip2019年“成电杰出员工（研究生）”候选人申请表》（电子档和纸质档，需导师签字）及相关证明材料复印件（纸质档）。电子档材料提交至邮箱zhouxuan@uestc.edu.cn，注明“成电杰出研究生评选+姓名+学号”。纸质档材料提交至科B365A周旋老师处。

(二) 公司初选、推荐（11月22日-12月2日）

1、公司组成评审委员会对申请人资格进行审查，并采用答辩形势进行候选人遴选；答辩时间：11月25日下午2点半；答辩地点：科B108；请各位同学准备3分钟的答辩PPT。

2、 公司对拟推荐候选人进行公示，公示期5天；

3、 公示结束无异议，公司评审委员会向研究生院报送公司推荐候选人名单，并在12月2日中午12：00前提交至研究生院。

(三) 后续其他程序

1.公示和宣传，各公司“成电杰出员工（研究生）”候选人的申报资料，将在研究生院官网进行公示，公示期5天。所有候选人信息也将在 “新葡的京集团35222vip研究生” 微信平台进行宣传和展示。

2.公司组织评审委员会对公司推荐候选人进行资格复审，并组织公开答辩会。

3.答辩要求：

1) 答辩分为三个阶段：介绍人介绍、候选人答辩（PPT展示）、评委提问；

2) 每名候选人有一名介绍人（候选人指定的老师、同学或其他熟知候选人情况者）；

3) 介绍人介绍和候选人答辩两部分合计7分钟，顺序及时间分配由候选人、介绍人自行掌握，并严格遵守；

4) 每名候选人评委提问时间3分钟，评委的提问只能由候选人回答；

5) 答辩要求着正装。

4.最终评审结果由评审委员会成员无记名投票综合决定，评审结果进行全校公示，公示期5天。

5.拟获奖名单公示结束无异议，提交董事长办公会审议，审议通过后予以发文表彰。

  新葡的京集团35222vip员工科

 2019年11月19日

附件1：新葡的京集团35222vip“成电杰出员工”评选办法

附件2：新葡的京集团35222vip2019年“成电杰出员工（研究生）”候选人申请表