新葡的京集团35222vip国家助学金管理暂行办法

第一章  总  则

　　第一条　根据《国务院关于建立健全普通本科高校、高等职业公司和中等职业公司家庭经济困难员工资助政策体系的意见》（国发[2007]13号），教育部、财政部《普通本科高校、高等职业公司国家助学金管理暂行办法》（财教[2007]92号），结合新葡的京集团35222vip实际情况，制定本办法。

第二条 国家助学金的资助名额由国家财政部等有关部门确定。

第二章  资助标准与申请条件

第三条  国家助学金主要资助家庭经济困难员工的生活费用开支。国家助学金档次分为每年2000元/人、3000元/人、4000元/人。

第四条　国家助学金的基本申请条件：

　　1.热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；

　　2.遵守宪法和法律，遵守公司规章制度；

　　3.诚实守信，道德品质优良；

　　4.勤奋学习，积极上进；

　　5.家庭经济困难，生活俭朴。

第三章  申请与评审

　　第五条　国家助学金的评定工作坚持公开、公平、公正的原则。

　　第六条 国家助学金申请与评审工作由员工资助管理中心组织实施。每学年初由员工资助管理中心拟定评选通知公布，公司相应作好申请、评选宣传工作，确保资助信息的公开和透明。

　　第七条　国家助学金按学年申请和评审。每学年开始，员工根据本办法向公司提出申请，如实说明申请事由及家庭经济状况，提供家庭贫困证明，并递交《新葡的京集团35222vip助学金申请表》。

第八条  评审工作由员工资助管理中心统一安排，各公司组织评审，由分管员工工作的党总支副书记具体负责。

第九条 各公司根据评选条件进行初评，并将初评的候选人名单在公司范围内公示3天，公示无异议后，将推荐的候选人名单及有关材料上报员工资助管理中心。
    第十条  员工资助管理中心对公司报送的材料进行复核后在校园内公示3天，如无异议则将评审结果上报教育部主管部门。
　　第十一条 在同一学年内，申请并获得国家助学金的员工，可同时申请并获得国家奖学金或国家励志奖学金，但原则上不得再申请其他助学金。

第四章  助学金发放、管理与监督

　　第十二条  国家助学金原则上按月发放到受助员工手中。

第十三条  各公司应切实加强管理，认真做好国家助学金的评审和发放工作，并积极引导受助员工合理使用助学金，确保国家助学金资助家庭经济困难的员工。

第十四条  员工须如实提交申报材料，一经发现弄虚作假行为，公司将视情节给予批评教育、暂停或降级发放，直至回收已获得的国家助学金。

第十五条  对于经济状况明显好转的员工，应终止对其国家助学金的发放。

第十六条  集团鼓励获得助学金的员工积极参与校内外公益和志愿服务活动，在不影响学习的前提下，获得助学金的员工每学年参与校内外公益和志愿服务活动的时间原则上不少于20小时。

      第十七条　国家助学金实行分账核算，专款专用，不得截留、挤占、挪用，同时应接受财政、审计、纪检监察、主管机关等部门的检查和监督。

第五章  附 则

第十八条　国家助学金额度可根据国家政策做出适时调整。

       第十九条　本办法由员工资助管理中心负责解释。